为解决教师发展活动中的实际问题，推动教师发展队伍专业化发展，4月30日下午，教师发展中心举办教师发展技能提升工作坊，邀请各学院教师发展人员交流分享，共18人参会。工作坊由教发中心主任陈红叶主持。

工作坊在老师们分享各自生活或工作中的“小确幸”中拉开序幕，大家各抒己见，分享美好。随后老师们分小组讨论教师发展工作中遇到的问题，分析原因并提出解决办法。通过投票、世界咖啡屋等方式热烈地开展讨论，并依次分享小组讨论结果，为解决教师发展活动中的共性问题提供了多种思路和方法，为改进未来的工作提供宝贵的建议和参考。

陈红叶老师向参会教师简要介绍了教师发展中心推行的“四阶五化”教师专业化发展体系，该体系通过校院联动机制凝聚发展共识，为教师发展工作提供了规范化实施路径。

工作坊期间，老师们在轻松、愉悦的氛围中聊工作、说经验、谈生活。既提高了教师发展技能，又增进了彼此的感情。老师们纷纷表示活动形式新颖，建议经常举办类似活动。

教师发展中心将继续秉持开放包容、创新驱动的发展理念，组织更多兼具温度、深度与力度的教师发展活动，全方位助力教师提升，为教师教学发展注入持久动力。